Los empresarios interesados en asistir a la presentación del programa ‘Empleos para la Vida’ deben registrarse antes del 24 de agosto de 2024 en el siguiente enlace: https://forms.gle/FHjy5apEm8fcdjVr7
El Decreto 0533 de 2024 del Gobierno Nacional estableció una serie de incentivos económicos a través del programa ‘Empleos para la Vida’, el cual está dirigido a empresas que contraten personas con discapacidad, jóvenes, mujeres y hombres (Incluyendo personas afrodescendientes, negras, raizales, palenqueras, indígenas, Rrom, campesinas y de la comunidad LGBTIQ+).
La Cámara de Comercio de Ibagué – CCI, en colaboración con el Ministerio del Trabajo y con el respaldo de la Gobernación del Tolima, brindarán información detallada para que los empresarios de Tolima conozcan cómo acceder a estos estímulos. Por ello, quienes deseen obtener más detalles deben inscribirse y asistir a la jornada que se realizará el lunes 26 de agosto a partir de las 2:00 p.m. en el Auditorio principal de la CCI.
Algunos de los beneficios que ofrece el programa para los empleadores incluyen:
- Un aporte estatal del 35% de un salario mínimo legal vigente por contratar a personas con discapacidad. Según el salario mínimo de 2024, este incentivo equivaldría a aproximadamente $455.000.
- Un aporte del 30% de un salario por cada trabajador adicional formalmente vinculado que tenga entre 18 y 28 años. Basado en el salario mínimo de 2024, este incentivo sería de alrededor de $390.000.
- Un aporte del 20% de un salario por incorporar en su nómina a mujeres mayores de 28 años y un 15% por hombres mayores de 28 años. Según el salario mínimo de 2024, estos incentivos corresponderían a aproximadamente $260.000 y $195.000 respectivamente.
- Para las poblaciones de jóvenes, mujeres y hombres mayores de 28 años, y personas con discapacidad, también se incluyen a personas afrodescendientes, negras, raizales, palenqueras, indígenas, Rrom (gitanos), campesinas y de la comunidad LGBTIQ+.
En el programa ‘Empleos para la Vida’ pueden participar empleadores naturales o jurídicos, consorcios, uniones temporales y patrimonios autónomos obligados a declarar renta. Es importante señalar que uno de los requisitos es que el personal contratado tenga un vínculo laboral mínimo de seis meses, y que la empresa demuestre un aumento en el número de personal nuevo que cumpla con esta condición.
Desde el pasado mes de junio comenzó la convocatoria para las primeras postulaciones de 2024, donde las empresas recibirán incentivos por la creación y permanencia de nuevos empleos formales. Los recursos para financiar el programa provienen del Presupuesto General de la Nación y el empleador podrá recibir hasta 24 incentivos al año por cada trabajador vinculado.
“Seguimos apostándole a la fortaleciendo la legalización del trabajo, el impulso de las competencias laborales en las empresas y la búsqueda de oportunidades en la región; por eso, invitamos a los empresarios a participar de esta jornada de socialización del programa del Gobierno nacional, ‘Empleos para la Vida, con el cuál obtendrán diferentes incentivos. Algunos empresarios desconocen estas oportunidades y este es el momento para acompañarlos en la vinculación a una posibilidad que los beneficie”. Indicó Erika Olaya, profesional de Formalización de la Cámara de Comercio de Ibagué.
Es fundamental recordar que, como entidad articuladora y generadora de oportunidades, la Cámara de Comercio de Ibagué ha liderado diversos programas, servicios y alianzas que impulsan la formalización empresarial, promoviendo así el crecimiento y desarrollo económico del territorio.
